障害者雇用リファレンスサービス
独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構


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モデル事例  2003年度 1  2  3  4  5  
働く広場  1  
事業所名
テーマ
事業内容
規模
障害
所在地
キーワード検索結果
有限会社 沖縄イリョーサービス 社員は私の大切な子どもたち リネンサプライ業 50人以下 肢体
知的
精神
沖繩県 障害者雇用のきっかけ
障害者雇用がうまくいっている要因と障害者の勤続年数
障害者の給与のルールや方針
社内体制
生活面について
採用
関係機関・家族との連携
安全・健康管理
他機関への要望
沖縄ハム総合食品株式会社 お~きなハーム(モ)ニー 畜産食品製造業 301人~500人 視覚
聴覚
肢体
内部
知的
沖繩県 会社概要
障害者の採用について
障害者の仕事内容
障害者の給与
障害者の勤続年数
離職者について
企業の障害者観
主な配慮事項と職業生活相談員
働いている障害者の様子
お~きなハームニー(ハーモニー)
加世田電子工業株式会社 職場定着推進チームを中心とした障害者の雇用管理の取り組み 発光ダイオード表示盤等製造業 101人~300人 聴覚
肢体
内部
知的
鹿児島県 事業所の概要
障害者雇用の経緯と背景
障害者を雇用して直面した問題・課題
問題・課題への対応
対応の結果
今後の課題
永照寺保育園 保育園における車いす利用者の就業環境整備 保育所 50人以下 肢体 鹿児島県 障害者雇用の経緯・背景
障害者を雇用して直面した問題・課題
問題課題等への対応
対応した結果
今後の課題
今後の展望
株式会社 南国リネンサプライ 社会とともに歩む~職業自立を目指した知的障害者の育成指導~ リネンサプライ業 51人~100人 内部
知的
宮崎県 経営理念と障害者雇用
障害者雇用の経緯と雇用状況
障害者の育成指導
障害者の募集・採用
賃金・労働時間等の労働条件
各種助成金の主な活用
今後の課題展望~障害者の豊かな未来の実現を目指して~
株式会社旭化成アビリティ 特例子会社の業務拡充による障害者雇用率の確保 印刷、事務代行、データ処理、清掃、樹木栽培等 101人~300人 視覚
聴覚
肢体
内部
知的
宮崎県 事業所の概要
特例子会社設立時の経緯
障害者の選考方法
事業内容と障害者が従事している業務
業務拡充への取り組み
今後の課題・展望
まとめ
有限会社 ホワイトランドリー 鋭きも鈍きもともに捨てがたし、錐と槌とを使い分けねば~人間はみな平等~ リネンサプライ業 51人~100人 聴覚
肢体
知的
精神
大分県 障害者雇用の経緯
職場改善に取り組んだ経緯・背景
職場改善の取り組みの具体的な内容及び効果
今後の課題・展望
日豊製袋工業株式会社 障害者雇用は我が社の誇り~産学連携による機械の開発や海外進出のノウハウにつながって~ 包装容器製造販売業 51人~100人 聴覚
肢体
知的
大分県 事業所の概要
会社の理念とトップの姿勢
中学校(障害児学級)卒業生を採用
障害者雇用についての一般従業員への理解・啓発
障害者雇用の経験が海外進出のノウハウに
知的障害者の指導方法を見直すきっかけ
障害者職業センター、ワークトレーニング社の活用
徹底したマンツーマン指導で
一般従業員(組合員)に障害者理解・障害者雇用の意義の啓発を図る(指導員の育成)
出来高を個人のノルマ制から、トータル方式へ改善
九州日本電気株式会社 働きやすい職場づくりが障害者へのやさしさにつながる 半導体製造業 1,001人以上 視覚
聴覚
肢体
熊本県 事業所の概要
九州日本電気における障害者雇用の特徴
安全で効率的な製造環境とノーマライゼーション
安心して働ける快適な職場環境づくり
心と体の健康維持への取り組み
まとめ:九州日本電気における障害者雇用環境のあり方
株式会社 ヨネザワ 接客の中で磨かれたバリアフリーの企業マインド 眼鏡・補聴器等販売業 501人~1,000人 視覚
肢体
内部
熊本県 事業所の概要
ヨネザワにおける障害者雇用の特徴
まとめ:ヨネザワにおける障害者雇用環境のあり方
長崎部品株式会社 雇用創出、障害者雇用で地域に貢献 自動車用組電線製造業 101人~300人 聴覚
肢体
内部
知的
長崎県 事業所の概要
障害者の雇用状況等
障害者雇用の取り組み内容
障害者雇用の考え方
評価
株式会社 十八銀行 銀行事務集中部での雇用創出 金融業 1,001人以上 聴覚
肢体
内部
長崎県 事業所の概要
企業理念と中期経営計画
障害者雇用の経緯
障害者雇用の実績
障害者の配置
改善や工夫の概要
評価
佐賀三洋工業株式会社 IT産業の担い手として働く 固体電解コンデンサの製造業等 501人~1,000人 肢体
内部
佐賀県 事業所の沿革
障害者雇用の状況
障害者の配置と工夫
雇用の効果
職場環境等
今後の課題、展望
株式会社 ヨコオ 障害を意識しないで働ける職場環境 鶏肉生産、食品製造業 501人~1,000人 視覚
聴覚
肢体
内部
知的
佐賀県 事業所の概要
障害者雇用の経緯、背景
職場配置と配慮事項
雇用の効果
生活面での支援
支援機関との連携
今後の課題・展望
まとめ
折尾精密株式会社 中途障害者の職場復帰にかかる雇用管理、作業環境への対応 半導体製造装置設計製作業 101人~300人 肢体
内部
福岡県 事業所の概要
障害者の雇用状況
中途障害による重度障害従業員への対応
今後の課題・展望
株式会社サンアンドホープ 知的障害者の雇用管理に関する企業の取り組み 飼料製造業 50人以下 知的 福岡県 事業所の概要
取り組みの経緯、背景
取り組みの内容及び効果
今後の課題・展望
株式会社 コーケン 障害者が意欲的に社会参加できる営利企業を目指して 水道メーターの製造、修理業 50人以下 聴覚
肢体
知的
精神
高知県 事業所の概要
会社設立の背景、経緯
作業内容と障害者
施設・設備などハード面の工夫
ソフト面の工夫
取組の効果
今後の課題・展望
株式会社サニーマート、株式会社エコライフ土佐 特例子会社設立による障害者雇用の推進 総合小売業(量販店)スーパーマーケットコンビニエンスストア(地区本部)発泡スチロール再生処理 1,001人以上 肢体
知的
高知県 (株)サニーマートにおける障害者雇用の考え方
(株)サニーマートにおける障害者雇用の状況
特例子会社設立の背景、経緯
特例子会社(株)エコライフ土佐における障害者雇用
特例子会設立の障害者雇用に及ぼす(及ぼした)効果
今後の課題・展望等
株式会社 エコシティ 精神障害者・知的障害者が成長する日々 軽重量発泡骨材の製造業 50人以下 知的
精神
愛媛県 事業所の沿革及び事業概要
障害者雇用に対する企業の考え
知的障害者雇用の経緯
精神障害者雇用の経緯
今後の課題
知的障害者を持つ母親からのメッセージ
精神障害を持っている親子からのメッセージ
タケチ工業ゴム株式会社 障害者とのコミュニケーション作り ゴム製品製造業 101人~300人 聴覚
肢体
内部
愛媛県 会社の沿革
障害者雇用の経緯、背景
取り組みの内容及び効果
今後の課題・展望
モデル事例  2003年度 1  2  3  4  5  
働く広場  1  
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