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働く広場　1　　雇用マニュアル・事例等　1

事業所名	テーマ	事業内容	規模	障害	所在地	キーワード検索結果
社会福祉法人久寿会特別養護老人ホームハーモニー	「自然体」を受け入れる職場環境作り	高齢者複合施設	100人～499人	知的	栃木県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・取り組みの内容 ・まとめ
富士通アイソテック株式会社	普通であること ～特別扱いしないこと～	パソコン・ＰＣサーバーの製造、プリンターの開発・製造・販売、パソコンの修理、リサイクルビジネス。	500人～999人	聴覚 肢体	福島県	・事業所の概要 ・障害者雇用の概況 ・障害者雇用で大事にしたいこと ・まとめにかえて
株式会社エイブル	「育ち」を支援する ～共生の社会を目指して～	精密レンズ加工、複写機・投射レンズ・産業用スイッチの組立て。	100人未満	聴覚 肢体 知的 精神	福島県	・事業所の概要 ・障害者雇用の状況 ・障害者雇用の取り組みの内容 ・障害者雇用による効果
本間物産株式会社	職場定着に有効に作用する人間関係面での配慮と助成金の活用 ～アビリンピック山形優秀賞受賞者の就職～	食料品（生鮮食品・酒類他）を主体に県内外に（２２店舗）ディスカウントショップを展開している	500人～999人	肢体	山形県	・事業所の概要 ・障害者雇用の現状 ・職場環境整備の取り組み内容 ・今後の障害者雇用の見通し
ワタキューセイモア株式会社東北支店吉川記念病院作業所	病院内清掃業務における就労の取り組みと関係機関の支援	病院内清掃業務の受託経過及び複数関係組織の協力・支援体制が障害者の就労機会の少ない地域に新たな職域を開拓した事例	100人未満	内部 知的 精神	山形県	・はじめに ・地域の障害者雇用の現状と事業所・関係機関の概要 ・障害者雇用に向けての地域機関の支援 ・業務内容及び雇用形態 ・職場内の様子 ・その他
医療法人仁政会杉山病院	初めて知的障害者を雇用するに当たり、支援機関の協力と支援制度を活用し、職場定着を図る	医療業 （内科、精神科、神経科、介護老人保健施設・グループホームの運営）	100人～499人	視覚 肢体 知的	秋田県	・事業所の概要 ・取り組みの経緯・背景 ・取り組みの課題・内容 ・取り組みの効果
株式会社森井製作所秋田工場	社内ジョブコーチの配置と支援機関の連携により精神障害者の定着を図る	輸送用機械器具製造業 （トラック・バス等の自動車関連部品、輸送用機械のミッション、産業用エンジン部品）	100人～499人	精神	秋田県	・事業所の概要、障害者雇用の経緯 ・障害者の従事業務、職場配置 ・取り組みの内容、効果 ・今後の取り組み、課題、展望等
有限会社ニューホワイトクリーニング	働きやすい職場環境整備が業務拡大をもたらした実践 ～制度活用により実現した作業工程の明瞭化、単純化～	クリーニング業	100人未満	知的 精神	宮城県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・取り組みの内容 ・まとめと今後の課題
有限会社三寿司	一つの仕事に集中して働ける「理想の職場」づくり	飲食業（すし店）	100人未満	知的	岩手県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯、背景 ・取り組みの内容 ・取り組みの効果、障害者雇用のメリット等 ・今後の課題・展望等
有限会社花篭製綿	従業員全員が愛情をかけて指導・育成する	ふとん製造業・クリーニング業	100人未満	肢体 知的	岩手県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・取り組みの内容 ・取り組みの効果、障害者雇用のメリット ・今後の課題・展望
株式会社丸昌工藤商店	一人の聴覚障害者の取り組みの成果を次の障害者雇用に繋げる	原皮塩蔵製造業	100人未満	聴覚 肢体 知的	青森県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・取り組みの内容 ・さいごに
株式会社ユニバース（八戸ニュータウン店）	障害の特性に配慮した配置によって障害者が一緒に働く職場を実現	青森県を中心に岩手、秋田に４１店舗（店舗名「ファル」３店舗含む）の食品を中心としたスーパーマーケットを展開している。	100人～499人	視覚 知的	青森県	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・取り組みの内容 ・さいごに
財団法人さっぽろシュリー	ハンディのある人が健常者と同様に働いて自分の収入で生活しようとする人たちの職場確保	靴・傘・鞄の修理、合鍵の作製	100人未満	聴覚 肢体 内部	北海道	・事業所の概要 ・障害者雇用の経緯・背景 ・障害者の従事業務 ・取り組みの内容 ・取り組みの効果 ・さいごに
株式会社テルベ	特例子会社における障害者雇用の取り組み ～ノーマライゼーション理念の発信！～	オフセット印刷機等による帳簿類・POP・チラシ・小冊子等印刷物全般の印刷及び冷暖房完備の栽培用ハウスによる椎茸生産。	100人未満	聴覚 肢体 内部 知的	北海道	・事業所の概要 ・事業内容 ・職場環境の整備（ハード面） ・職場環境の整備（ソフト面） ・ノーマライゼーション理念の発信 ・さいごに

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