2009年度(67件)
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2008年度(184件)
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2007年度(189件)
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2005年度(203件)
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2004年度(193件)
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2003年度(111件)
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2001年度(2件)
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2000年度(11件)
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モデル事例 2008年度
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働く広場
1
雇用マニュアル・事例等
1
事業所名
テーマ
事業内容
規模
障害
所在地
キーワード検索結果
株式会社ハートコープひろしま
特例子会社設立による障害者雇用の推進
農産品の検査、検量、包装を行い親会社に納入する
100人未満
知的
その他
広島県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯
・
取り組みの内容
・
社長等のコメント
・
今後の課題
株式会社ジェイアール西日本岡山メンテック
真心を込めて上質で快適な空間をお届けする職場
JR岡山支社の業務委託及び官公庁の物件・市中の物件等を請け負っている
500人~999人
視覚
聴覚
肢体
内部
知的
岡山県
・
事業所概要
・
障害者雇用の経緯等
・
取り組みの内容
・
今後の取り組み
株式会社ショット
約2年半前から障害者雇用担当者として携わってきた経験談と想い ~携わる一人一人の理解ある連携~
アウトレットショップとしてカジュアル衣料品を販売している被服小売業
100人~499人
視覚
聴覚
岡山県
・
理解し合える職場環境を目指して
・
次に活かすべき経験談
・
理想的な連携をとって
・
予想外の展開
・
感動と期待
・
新たな成長を求めて
・
経験を通じて
三光ビル管理株式会社
皆で育てよう、障害者の優れた能力を活かした雇用の実現
清掃・警備・設備・医療関連サービス・産業廃棄物収集
100人~499人
知的
島根県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
取り組みの内容、効果
・
今後の課題、展望等
株式会社島根東亜建物管理
精神障害者の雇用によるベッドメイク業務の効率アップの試み
サービス業(清掃、ビル管理)
100人~499人
肢体
内部
精神
島根県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
取り組みの内容、効果
・
今後の課題、展望等
社会福祉法人養和会、特定・特別医療法人養和会
障害者が地域の中で生き生きと活動できる職場の創設
病院(精神科・神経内科・内科・リハビリテーション科、290床)介護老人保健施設(100室)他
100人~499人
視覚
肢体
内部
知的
精神
鳥取県
・
事業所の概要と障害者雇用の経緯
・
取り組みの経緯、背景・効果
・
取り組みの効果及び今後の抱負
東宝企業株式会社
障害者が安心して働ける職場を目指して
スーパーマーケット
100人~499人
肢体
知的
鳥取県
・
事業所の概要と障害者雇用の経緯
・
障害者雇用の状況と取り組みの内容
・
障害者雇用に対する事業場の工夫
社会福祉法人一麦会
「放っとけやん」の思いから、多数の職域を開発し、地域に必要とされ、地域の誇りとなる施設を目指す!
無認可共同作業所を出発点に精神障害者、障害乳幼児、不登校児、高齢者の問題にとりくむ総合リハビリ施設
100人~499人
聴覚
肢体
知的
精神
和歌山県
・
施設概要、障害者雇用の経緯
・
取り組みの内容
・
取り組みの効果とその他の啓発への取り組み
・
今後の課題・展望
有限会社大和リネンサービス
障害者が働ける職場作りと職場の活性化の両立
総合リネンサービスを通じて、地域社会に貢献(受注先:病院、航空、健康ランド、レストラン、理美容等)
100人未満
肢体
知的
和歌山県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
取り組みの内容
・
今後の課題と展望
株式会社 堀治療院
楽しく、たくましく 障害者の「自立」を目指す
マッサージ、鍼灸、物療全般、接骨等通じて、迅速な対応で安心と信頼の治療
100人未満
視覚
肢体
内部
和歌山県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
取り組みの内容
・
今後の課題と展望
国立大学法人 神戸大学
公的機関(国立大学法人神戸大学)における障害者雇用の取り組み
高等教育機関(総合大学としての教育・研究期間)
1000人以上
視覚
聴覚
肢体
内部
知的
兵庫県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯
・
障害者の勤務状況
・
取り組みの内容
・
障害者雇用の効果・メリット
・
障害者等のコメント
・
障害者雇用計画達成のために進行中のプロジェクト
・
まとめ
社会福祉法人神戸福生会 特別養護老人ホーム 高齢者ケアセンターひょうご
「信頼が」はじまり~障害者雇用の第一歩~
高齢者介護福祉事業
100人~499人
知的
兵庫県
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯
・
障害者の勤務と作業内容
・
障害者雇用にまつわる取り組みの内容
・
障害者雇用の効果・メリット
・
障害者自身のコメント
昭和梱包株式会社
働きやすい職場環境づくり
梱包・包装加工、配送センター運営、包装資材販売、構内業務請負、人材派遣など物流に関するあらゆる業務
100人~499人
知的
精神
大阪府
・
事業所の概要
・
障害者雇用に対する考え・経緯
・
取り組みの内容
・
まとめ
株式会社東京海上日動キャリアサービス
事務部門での発達障害者の雇用実現~事務支援チームの実践~
総合人材サービス(人材派遣、人材紹介・業務請負等)
500人~999人
視覚
聴覚
肢体
内部
知的
精神
大阪府
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
取り組みの内容
・
課題と今後の展望
・
最後に
独立行政法人 産業技術総合研究所 関西センター
障害者どうしが力を補いながら、仕事の力をつけていく
~精神障害者の雇用を拡げるために~
産業技術を中心に研究開発並びに産業技術人材の育成等により社会と産業の持続的発展を目指す公的研究機関
100人~499人
精神
大阪府
・
事業所概要
・
障害者雇用の経緯
・
取り組みの内容
・
今後の展望と課題
社会福祉法人 大阪自彊館
事務職員として生き生きと自分らしく働く
~精神障害のある方の雇用事例~
救護施設、身体障害者療護施設、特別養護老人ホーム、野宿生活者支援
精神
大阪府
・
事業所の概要
・
就職に至るまでの経過
・
取り組みの内容
・
まとめ
株式会社ヴィレッジ・ヴァンガードコーポレーション
高次脳機能障害のある障害者をスタッフとして受け入れる中での、障害特性に配慮した環境整備の取組
「遊べる本屋」をキーワードに、書籍、雑貨類、CD・DVD類を複合的に陳列して販売する小売業
100人~499人
肢体
知的
精神
大阪府
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯、背景
・
当該事例における従事業務、職場配置
・
Aさんに業務ができるための数々のサポート
・
取り組みを振りかえって
株式会社KOSMO
「誇れるあなたに誇れる仕事を」を行動理念に、障害があってもなくても個々の事情に合わせ「よりよく働く」
総合人材サービス業(人材派遣、人材紹介・業務請負業)
100人~499人
肢体
知的
精神
大阪府
・
事業所の概要
・
障害者雇用の経緯と内容
・
配慮事項
・
取り組みの効果
・
最後に
キョーワファシリティーズ株式会社
総合ビルメンテナンス業として「大学教育の一端を担う」という自覚をもってキャンパスの環境維持・管理に取り込む
総合ビルメンテナンス業・人材派遣業
100人~499人
聴覚
肢体
内部
京都府
・
事業所の概要
・
従事業務、職場配置
・
取り組みの効果
JOHNAN株式会社(旧社名:株式会社城南電器工業所)
「福祉とはなにか」を企業全体で考え、障害のある方と共に働いていける環境を目指す!
環境・福祉商品の開発 省力化設備の設計 電子部品の製造・加工
100人~499人
肢体
内部
知的
京都府
・
事業所の概要
・
障害者雇用の背景
・
取り組みの内容他
モデル事例 2008年度
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8
働く広場
1
雇用マニュアル・事例等
1
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2005年度(203件)
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2003年度(111件)
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2002年度(81件)
2001年度(2件)
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2000年度(11件)
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1995年度(6件)