「障害者雇用モデル職場」活動のあり方

2014年度作成
事業所名
三菱マテリアル株式会社  人財開発センター
所在地
埼玉県さいたま市
事業内容
非鉄金属製造業
従業員数
33名(人財開発センター)
うち障害者数
12名(人財開発センター)
 
障害人数従事業務
視覚障害  
聴覚・言語障害  
肢体不自由  
内部障害  
知的障害6清掃(緑化・館内清掃・宿泊室ベッドメーキング等)・名刺作成
精神障害2(てんかん)清掃(緑化・館内清掃・宿泊室ベッドメーキング等)・名刺作成
発達障害4清掃(緑化・館内清掃・宿泊室ベッドメーキング等)・名刺作成
高次脳機能障害  
難病等その他の障害  

目次
  1. 「障害者雇用モデル職場」活動のあり方と活動コンセプト
  2. 障害者雇用の主な業務内容
  3. 「障害者雇用モデル職場」での主な取組
  4. 職場運営における具体的な取組とこれからの取組

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