精神障害者の事務職における合理的配慮事例

2015年度作成
事業所名
合理的配慮事例・27338
業種
卸売業、小売業
従業員数
460名
職種・従事作業
一般事務・雑役
障害種別
精神障害者
障害の内容・特性
双極性障害。対人場面での緊張。
障害者への配慮の提供にあたり、障害者と話し合いを行った時期・頻度等の配慮提供の手続きの詳細

月1回程度、支援機関も交えて本人との面談の機会を設け、本人の希望、体調等を聴取している。

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