発達障害者の事務職における合理的配慮事例

2015年度作成
事業所名
合理的配慮事例・27349
業種
医療、福祉(特例子会社)
従業員数
52名
職種・従事作業
事務職
障害種別
発達障害
障害の内容・特性
こだわりが強い コミュニケーションの障害 社会性の障害
障害者への配慮の提供にあたり、障害者と話し合いを行った時期・頻度等の配慮提供の手続きの詳細

定期的にアンケートを実施、定期的な相談と随時の相談に応じている。

配慮を受けている障害者の意見・感想等

今まで教えてもらえないで来てしまったことができるようになって楽しくなった。

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